Supervisor de Logistica Inbound - Recibo y Acomodo

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Date: Mar 4, 2026

Location: Cuautitlán Izcalli, Mexico State, MX

Company: DRiV

At Tenneco, we don’t follow industry standards; we set them, and we don’t settle for being best-in-class because we hustle to be better than best-in-class. Whether it’s our Core Values – radical candor, simplify, organizational velocity, tenacious execution and win – or our Get Stuff Done (GSD) mindset, we’re determined to become the most trusted partner and best manufacturer and distributor to the transportation industry.

 

With a product portfolio as expansive as it is innovative, an obsessive commitment to quality and excellence, and a global presence, we’re all about getting stuff done, so we can win.

 

How do we make it happen? Through the Tenneco Way. Fueled by our Core Values, a winning mindset and a relentless commitment to excellence, the Tenneco Way is how we win. It’s what keeps Team Tenneco bold, driven, and unapologetically focused on pushing past limits and redefining success.

 

Here, you’ll work alongside a team of relentless problem-solvers who are committed to making a tangible impact. If you’re ready to break boundaries, deliver results, and enjoy the ride along the way, you’ll thrive here.


Want to learn more about who we are? Check out our website to discover the Tenneco Way.

 

DRiV is the aftermarket business group of Tenneco - DRiV website

ALCANCE DEL PUESTO:
  1. Asegurar el flujo eficiente de mercancías desde su arribo a la planta, continuando con su descarga, inspección, registro en sistema y hasta su acomodo para su pronta disponibilidad para los procesos operativos; incluye las tareas de control de inventarios y logística inversa.

 

ROLES, RESPONSABILIDADES Y AUTORIDADES:         

 

Los sistemas de gestión de SAISA determinan los siguientes roles, responsabilidades y autoridades para ésta posición:         

 
  1. Dirigir el equipo a su cargo y supervisar el logro de sus objetivos.
  2. Identificar las necesidades operativas actuales de las áreas y proyectar las necesidades futuras para contar así con los recursos que permitan cumplir sus planes semales, mensuales y anuales de operación.
  3. Garantizar que se estén llevando a cabo las acciones y controles establecidos para lograr entregas a tiempo y de conformidad con los requerimientos específicos de los clientes internos y externos.
  4. Planear el balance del personal y coordinar los turnos del equipo a su cargo para maximizar los resultados y/o alinear actividades con otras áreas.
  5. Vigilar que se haga un uso óptimo de los equipos bajo su cargo así como operar apegados a las normas de seguridad industrial establecidas.
  6. Informar inmediatamente en cuanto tenga conocimiento de cualquier mal funcionamiento de los equipos al área de mantenimiento.
  7. Reportar ante las áreas correspondientes cualquier indisciplina o acto que contravengan a los valores y/o políticas de la empresa.
  8. Seguimiento al programa de recibo objetivo para los arribos, espacios de maniobra, espacios internos y los recursos operativos.
  9. Definir, administrar y evaluar indicadores de desempeño (KPIs) para cada una de las áreas como herramientas para mejorar su productivdad.
  10. Seguimiento al control de pruebas de embarque para resolver oportunamente cualquier duda o posible reclamación.
  11. Identificar oportunidades para reducir tiempos y movimientos en sus procesos, mantener y promover una cultura activa de mejora continua.
  12. Contribuir activamente en proyectos encaminados a la Mejora Continua, Seguridad, Aseguramiento de Calidad, Reducción de Costos, y Satisfacción del cliente.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

FUNCIONES REQUERIDAS POR LA EMPRESA:

 

Para todo el personal:

  • Cumplir con los objetivos y requerimientos del sistema de Medio Ambiente Seguridad y Salud
  • Comprometernos en prevenir la contaminación del medio ambiente interno y externo de nuestras instalaciones, trabajar con seguridad y a cumplir con la satisfacción de nuestros clientes.
  • Hacer uso razonable de los recursos naturales y trabajar para su conservación.
  • Es responsable de salvaguardar su integridad física y la de sus colaboradores, equipo y medio ambiente.
  • Cumplir con los requerimientos del Sistema de calidad (ISO9001) y MASS (ISO 14001) en sus versiones vigentes.
  • Este documento forma parte de la información documentada requerida para cumplir los requisitos de la norma ISO 9001 versión vigente
  • Fungir como Facilitador de los procesos de capacitación relacionados con su área.
  • Participar activamente en el cumplimiento de la política y objetivos de Calidad y MASS, dentro de las actividades propias de su puesto.
  • Todas las actividades que requiera el puesto deberán ser realizadas a través del estricto cumplimiento de los procedimientos y políticas establecidos por la empresa.

 

Para Gerentes, Jefes, Líderes y Auditores:

  • Apoyar la toma de decisiones para que se cumplan los objetivos planteados en materia Medio Ambiente, Seguridad y Salud.
  • Ser responsable de salvaguardar nuestra integridad física y la de nuestros compañeros, equipo, herramientas asignados y proporcionar un ambiente de trabajo seguro para empleados y visitantes.
  • Es responsable de identificar y tomar decisiones inmediatas en relación a actos y condiciones que impacten en la seguridad y el medio ambiente, reportándolo oportunamente a su jefe inmediato o al área de MASS.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

RELACIONES INTERNAS / EXTERNAS: 

 

FUNCIONES

AREA / PUESTO

OBJETIVO

Coordinación de actividades en patio de maniobras para recibo, control documental (bitácoras y ASNs) para la revisión e inspección al ingreso de materiales

Trafico / Operaciones / Contraloria / Calidad / Planeación de Suministro

Soporte de las operaciones realizadas para subsecuentes tareas de operativas, pagos a proveedores y soporte para temas de control interno y ante posibles auditorias.

Coordinación diaria e inspección de la condición en que se reciben las mercancías y evaluación periódica de desempeño con proveedores

Transportacion / Trafico / Operaciones / Planeación de Suministro / Compras

Garantizar confiabilidad del producto que se ingresa en el sistema

Inspección de calidad al recibo

Transportacion / Trafico / Operaciones / Planeación de Suministro / Compras / Finanzas

Detonar las acciones correctivas necesarias ante discrepancias y/o incidencias de calidad que llegue a detectar.

Control de inventarios y logística inversa

Transportacion / Trafico / Operaciones / Planeación de Suministro / Compras / Finanzas

Mantener la confiabilidad del control y reportes de inventarios, incluyendo la re-integración del proceso de devoluciones

 

 

TOMA DE DECISIONES/

SOLUCION DE PROBLEMAS:              Proceso de Toma de Decisiones y Solución de Problemas Autónomas. Incluir frecuencia e impacto.

 

FUNCIONES

FRECUENCIA

IMPACTO / OBJETIVO

Proyectar planes de incremento de capacidad con sus respectivos presupuestos de inversión.

Anual / Revisiones mensuales

Anticipar necesidades de crecimiento y mejora Continua de procesos.

Desarrollo del presupuesto de los procesos de logística Intbound.

Anual / Revisiones mensuales

La falla en la ejecución impacta directamente en la disponibilidad del producto, eficiencia operativa, y perdida de venta.

Monitoreo del avance en los procesos de recibo y ejecutar las tareas necesarias para cumplir con los tiempos objetivo.

Mensual

Coordinar las acciones y decisiones necesarias para lograr la disponibilidad de material en el menor tiempo posible.

Dar respuesta a requerimientos de información, proyecciones y/o dando solución a incidentes que impacten a otras área o clientes internos o externos.

Diaria

Brindar respuestas oportunas y soluciones a los clientes internos.

Definir acciones para reducir al mínimo los tiempos de procesamientos y manipulación de materiales

Diaria

Mejorar la disponibilidad de material para mantener procesos productivos eficientes.

Establecer acciones necesarias para el cumplimiento de los tiempos de procesamiento

Diaria

Cumplir con los programas de recibo haciendo un uso eficiente de los recursos disponibles.

 

 

PERFIL DEL PUESTO

EDUCACION:                           Ingeniero Industrial / Ingeniero de Procesos /Ingeniero de Proyectos / Ingeniero de Manufactura / Administración de Empresas o Carreras a fin

 

 

 

IDIOMA:                                   Inglés Avanzado; capaz de establecer conversaciones de negocios de forma clara y efectiva.

 

EXPERIENCIA:                        Experiencia mínima de 5 años en puesto similar.

 

DISPONIBILIDAD VIAJAR:      Visa y Pasaporte Vigente

 

Lista de habilidades

 

La siguiente información debe ser completada en su totalidad para identificar las habilidades técnicas.

*Nivel requerido – Indicar si la habilidad es Opcional o Requerida para la posición.

 

Habilidad/Entrenamiento

*Nivel requerido (Opcional/ Requerida)

Dominio en procesos de logística Inbound – Recibo y Acomodo

Requerido

Conocimiento de controles de aseguramiento de calidad

Requerido

Conocimiento de procesos de logística inversa

Requerido

Conocimiento de sistema SAP MM (Material Management)

Requerido

Conocimiento de conceptos en Sistemas WMS

Requerido

Capacidad para liderar y crear equipos de trabajo.

Requerido

Resolución de problemas y toma de decisiones.

Requerido

Facilidad para afrontar situaciones de estrés y adaptarse a los cambios.

Requerido

Capacidad para planificar y organizar tanto procesos como personas.

Requerido

Persona centrada en la consecusión de objetivos.

Requerido

Sentido de urgencia.

Requerido

Asertividad.

Requerido

Actitud de Servicio

Requerido

Analítico

Requerido

Conciencia de Costos

Requerido

Manejo de tablas dinámicas en Excel (Power BI deseable)

Requerido

Dominio en procesos de logística Outbound incluyendo ordenes de producción y armado de kits

Requerido